一、准时上下班、不迟到、不早退。遵守各项工作章程制度，落实物业长效管理机制。

        二、工作时要热情细心，态度友善，积极配合完成上级领导及部门下达的各项工作指标。

        三、落实请假制度;具体为三天以下假期由任红星批准，三天以上由徐卫批准。

        四、努力做好各自的分管工作，做好相互间的配合协调工作。分工不分家，建立详细的各项工作台账；做好分类归档；要做好各种会议的记录工作。

        五、做好办公室的卫生值日及假期值班工作。严格遵守制定的卫生值日表和假日值班表；营造良好舒适的工作环境。

        六、掌控好办公室的开支费用，精简节约。严格遵守财务制度；开源节流。